Die digitale Transformation bringt viele Vorteile, aber auch neue Herausforderungen für die Arbeitssicherheit mit sich. Digitale Resilienz ist der Schlüssel, um Cyberangriffe, Datenverlust und digitale Störungen zu verhindern und die Kontinuität Ihres Unternehmens zu gewährleisten.
Homeoffice vs. Mobiles Arbeiten: Was ist der Unterschied?
Neue Trends im Arbeitsschutz! Die Arbeitswelt verändert sich ständig, und das wirkt sich auch auf den Arbeitsschutz aus. Hier sind einige aktuelle Trends, die wir im Auge behalten sollten:
Klarer Durchblick: Die Bildschirmarbeitsplatzbrille – ein treuer Begleiter für lange Stunden vor dem Monitor! In unserem Newsletter Wissen2go finden Sie heute (und regelmäßig) eine hilfreiche Entspannungsübungfür Ihre Augen.  Lesen Sie hier mehr darüber und melden Sie sich bei weitergehenden Fragen gerne bei uns. Wir sind für Sie da. Wenn Beschäftigte im Unternehmen mehr als 15 Minuten am Stück der freien Sonne ausgesetzt sind, müssen Arbeitgeber dafür sorgen, dass ausreichend Sonnenschutz vorhanden ist oder zur Verfügung gestellt wird.Sonnenschutz ist Arbeitsschutz!
Seit dem 18. Juli 2019 haben Mitarbeiter laut der Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge einen Anspruch auf Sonnenschutz. Dazu zählt sowohl Informationen über den Einsatz von Sonnenschutz also auch die Bereitstellung von luftiger UV-Schutz Kleidung.   Wenn Beschäftigte im Unternehmen mehr als 15 Minuten am Stück der freien Sonne ausgesetzt sind, müssen Arbeitgeber dafür sorgen, dass ausreichend Sonnenschutz vorhanden ist oder zur Verfügung gestellt wird.Sonnenschutz ist Arbeitsschutz!
Die Sonne und das Tageslicht ist für Menschen ein wichtiger Faktor, denn das Tageslicht hat einen Einfluss auf das Wohlbefinden. Vitamin D ist in dunkleren Monaten weniger vorhanden, es kann zu depressiven Verstimmungen oder Unwohlsein führen. Durch weniger natürliches Licht kann der Tagesrhythmus beeinflusst werden, die Leistung sinken und die Motivation eingeschränkt werden. Sonnenschutz zählt jedoch genauso wie Vorsorgen und Ergonomie zum Arbeitsschutz und liegt in der Verantwortung des Unternehmens.
Augenyoga: Entspannung für gestresste Augen In der heutigen digitalen Welt sind unsere Augen ständig gefordert. Bildschirme, Smartphones und lange Arbeitszeiten können zu Augenbelastung und Ermüdung führen. Augenyoga ist eine einfache und effektive Methode, um die Gesundheit Ihrer Augen zu fördern und Stress abzubauen.
Ergonomie am Arbeitsplatz – Arbeiten, aber richtig! Jeder Arbeitgeber und jede Arbeitgeberin ist gesetzlich dazu verpflichtet, die Gesundheit der Beschäftigten zu schützen und zu fördern. Die Ergonomie am Arbeitsplatz spielt dabei eine wichtige Rolle. Doch was genau verbirgt sich hinter diesem Begriff? Lesen Sie hier mehr darüber und melden Sie sich bei weitergehenden Fragen gerne bei uns. Wir sind für Sie da.
In diesem Wissen2go geht es um den Verbandskasten. Welche Meldungen sind verpflichtend? Wie ist das richtige Vorgehen im Fall der Fälle? Was zählt zum Verbandskasten und wer muss ihn vollständig halten?
In diesem Wissen2go geht es um den Arbeitsunfall. Welche Meldungen sind verpflichtend? Wie ist das richtige Vorgehen im Fall der Fälle? Was zählt alles als Arbeitsunfall und wo endet der betriebliche Versicherungsschutz?
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