Wartung & Pflege von Maschinen
Liebe Leserinnen und Leser, ein stabiler Maschinenpark ist ein zentraler Performancefaktor im betrieblichen Tagesgeschäft. Gleichzeitig bildet er eine tragende Säule der betrieblichen Sicherheitsarchitektur. Diese Kurz-Ausgabe beleuchtet, warum Wartung und Pflege nicht nur technische Notwendigkeit, sondern essenzieller Baustein eines resilienten Arbeitsschutzmanagements sind.
Notfallmaßnahmen bei chemischen Unfällen
Liebe Leserinnen und Leser, Chemische Stoffe sind aus dem industriellen Alltag nicht wegzudenken. Ob in der Metallverarbeitung, der Lebensmittelbranche, der Forschung oder der Gebäudereinigung – überall dort, wo Chemikalien eingesetzt werden, schlummern potenzielle Gefahren.
Vermeidung von Stromunfällen
Liebe Leserinnen und Leser, ob in der Werkstatt, auf der Baustelle, in der Produktion oder im Lager – Handwerkzeuge gehören zum Alltag wie Kaffee zur Pause. Sie sind einfach, effizient und unverzichtbar. Doch gerade weil sie so selbstverständlich sind, werden sie in puncto Sicherheit oft unterschätzt.
Vermeidung von Stromunfällen
Liebe Leserinnen und Leser, Elektrische Energie ist aus keinem modernen Unternehmen mehr wegzudenken. Sie treibt Maschinen an, versorgt Anlagen mit Leistung und hält unsere Arbeitsprozesse am Laufen. Gleichzeitig birgt sie jedoch erhebliche Gefahren, die im Alltag oft unterschätzt werden. Stromunfälle gehören nach wie vor zu den schwerwiegendsten Ereignissen im Betrieb – häufig mit gravierenden Verletzungen oder sogar tödlichen Folgen.
Rauchentwöhnung
Liebe Leserinnen und Leser, Rauchen ist nicht nur ein gesundheitliches Risiko für den Einzelnen, sondern beeinflusst auch die Sicherheit am Arbeitsplatz. Besonders in Umgebungen mit Maschinen, Chemikalien oder Hitze kann Rauchen Gefahren verstärken. Die Unterstützung von Rauchentwöhnung ist daher ein wichtiger Teil des Arbeitsschutzes.
Pilzinfektionen in der Friseurbranche
Liebe Leserinnen und Leser, Friseurinnen und Friseure arbeiten täglich hautnah mit Menschen zusammen. Dabei sind die Hände ständig Feuchtigkeit, Haarprodukten und engen Hautkontakten ausgesetzt – ein idealer Nährboden für Pilzinfektionen. Oft werden diese unterschätzt, dabei können sie ernsthafte gesundheitliche und berufliche Folgen haben.
Gesundheitscheck im Betrieb
Liebe Leserinnen und Leser, ein gesunder Arbeitsplatz ist die Basis für Motivation, Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit. Doch Gesundheit entsteht nicht zufällig – sie braucht Fürsorge und systematische Vorsorge. Genau hier setzen betriebliche Gesundheitschecks an: Sie sind nicht nur gesetzlich vorgeschrieben, sondern auch ein starkes Signal der Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden.
Sicherheitsunterweisungen
Sicherheitsunterweisungen sind eine der zentralen Säulen des betrieblichen Arbeitsschutzes – und dennoch in vielen Unternehmen ein unterschätztes Thema. Dabei geht es nicht nur um gesetzliche Pflichten, sondern vor allem um gelebte Verantwortung gegenüber den Mitarbeitenden. In dieser Ausgabe unseres Newsletters zeigen wir, worauf es bei Unterweisungen wirklich ankommt, welche Fallstricke es zu vermeiden gilt und wie Sie mit einfachen Mitteln Rechtssicherheit und Praxistauglichkeit verbinden können. Wie immer mit dabei: Tipps aus dem AMUSA-Alltag und Lösungen, die Sie direkt umsetzen können. Viel Freude beim Lesen – und bleiben Sie sicher!
Fachkräftemangel und ihre Auswirkungen
Liebe Leserinnen und Leser, der Fachkräftemangel ist längst kein Zukunftsszenario mehr – er ist Realität. Besonders im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin spüren Unternehmen die Auswirkungen deutlich. In dieser Ausgabe beleuchten wir, wie sich der Mangel an qualifizierten Fachkräften auf die Sicherheit am Arbeitsplatz auswirkt, welche Rolle Betriebssport dabei spielen kann und wie Dienstleister wie die AMUSA GmbH unterstützen können.
Aufklärungskampagne zur psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz
Liebe Leserinnen und Leser, psychische Belastungen am Arbeitsplatz nehmen zu – und mit ihnen die Verantwortung von Unternehmen, aktiv gegenzusteuern. Die AMUSA GmbH startet deshalb eine neue Aufklärungskampagne zur psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz, mit einem klaren Ziel: Sensibilisierung, Prävention und Integration in die betriebliche Gefährdungsbeurteilung.